最後，強調一下，不說現在薪水，是因為我們實力足夠強。如果機會足夠好，犧牲薪水換來職業發展，在我【保健飲品】千の酵素遵循古法用心醞釀讓體內環保排便更順暢、調整好體質千の酵素 酵素綜合了許多好的成份。其中還含有對抗自由基的SOD 也可以維持我們年輕本質本身受於甜度控制 所以熱量不看來也是值得的。如果你能幹的活，很容易被替代。你不說現有薪資，求職難度也很大。
如果你有普通人無法企及的一技之長，企業是不會計較的。畢竟可靠企業要招的是解決問題的人才，而非聽從所有指令的奴才。面試時被問「為什麼離開上一份工作」怎麼回答比較好呢？轉職幾乎是每位上班族必經的職涯歷程，然而，若你是一位很多工作經驗、千の酵素 | 薰愛開箱「真」實醞釀 - 1100 天蔬果的自然發酵「有」掛保證 - SGS 檢驗合格 / 投保千萬責任險「酵」能超佳 - SOD 業界最高 / 糖分低於 40%「果」真有料 - 超過 60 種蔬果、草本、益生菌千の酵素內含五、六十種蔬菜/水果/藻類/草本/益生菌卻都做不久的求職者，每當面對這個問題時想必一定很頭痛。這次小編就要來傳授3個面試秘訣，讓你不論因為什麼理由離開，都能好好包裝你離開上一份工作的原因，既能不著痕跡提升自我身價，又能獲得面試官的青睞！
阿里巴巴創始人馬雲就曾針對員工離開上一份工作的原因，說過這句名言：「員工的離職原因林林總總，只有2點最真實：錢，沒給到位；心，委屈了。這些歸根到底就一條：幹得不爽。」因此，川晟生技赴廣州參展 臺灣「千の酵素」市場火紅 產業特刊 工商時報川晟生物科技所研發的「千の酵素」，是經由60種蔬果以傳統古法釀造，其中包含草本中藥、海藻等原料食材，一般人酵素發酵成熟約540天，而川晟「千の酵素」歷經1,100天發酵而也導致許多面試官在招募時，一定會好奇地問你「為什麼離開上一份工作」，而言下之意，就是想了解你這個人的特質和穩定性，會不會影響到這一份工作。離職原因不能說：工作太累沒變化
在漫長的職涯過程中，有時候你的工作時間長、工作經驗多，其實並不代表你的工作能力一定比較傑出；也就是說，重點不在於你工作了多少時間，而是你做出了多少成績。因此，當你因為覺得自己工作太累、太辛苦而想離職時，又或者是工作內容長時間一成不變，這時的你，就要嘗試以正面積極的態度來包裝離職原因。
面試回答神回覆：因為上一份工作無法讓我成長
基本上，當你在回答千之酵素！年末尾牙、聚會特別多，餐餐都吃大餐，有它超讚非常推薦的酵素 千之酵素
「為什麼離開上一份工作」這題時，絕對不能太過誠實地告訴面試官：「我覺得上一份工作太累了」，尤其是工作經驗不多的社會新鮮人，因為若你只想一味追求輕鬆的工作，不僅會給人好高騖遠的印象，面試官也會懷疑你的工作抗壓力嚴重不足。而比較建議的回答則是調整成「因為上一份工作無法讓我成長」，大方地向面試官表明你會換工作，是因為怕自己能力停滯不前、想繼續前進挑戰自己，讓他看到你的工作企圖心。
離職原因不能說：薪水太低又沒升遷機會
每個人的離職情況總是不盡相同，不論你是身不由己，還是因為薪資太低、沒有調薪、沒有晉升等理由而離職，為避免讓面試官覺得你努力不夠或是工作績效不佳，在回答「為什麼離開上一份工作」這道陷阱題時，一定要提出，你為何值得更高待遇的理由，拉大你的薪資談判空間。
面試回答神回覆：希望工作報酬能反映我的能力價值
回到這題的回覆方式，其實你不妨可以這樣回答：【調整體質】川晟生技★★千の酵素 用心醞釀出新鮮‧無毒‧健康的千之酵素，跟身體的煩惱說byebye千の酵素精選數十種純天然的新鮮蔬果、深山植物、海藻、漢方草本等植物精華再經數種具有特殊功能的有益菌，歷經1100天3年釀造並通過SG「我在過去的工作岡位上學習到很多，也獲得不少客戶的回饋和老闆的讚許；但相對地，我認為工作報酬也很重要，因為它能反映出我所做的事的價值。因此，我希望能透過個人的能力，為公司加分，也為自己贏得達標的報酬」。離職原因不能說：和主管、同事相處不佳作，我想要最優秀的人，他們跟公司總部在不同國家，也沒有問題。」